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　　南都大数据研究院留意到，今年春招市场人才需求旺盛的多个职位，与近年人社部门发布的新职业密切相关。所谓“新职业”，是指经济社会发展中已经存在一定规模的从业人员且具有相对成熟的职业技能，而《中华人民共和国职业分类大典》中未收录的职业。统计数据显示，2019年以来，人社部已先后发布了6批共计93个新职业。其中，数字技术、智能制造、绿色发展、生活服务等领域是“上新”重点。如智能网联汽车装调运维员、生成式人工智能系统应用员、储能电站运维管理员等，都是2024年发布的新职业之一。

　　智联招聘数据显示，今年春招首周，全国无人机工程师、无人机飞手招聘分别同比增长57%、77%。而在大疆、亿航、极飞等多家无人机龙头企业的大本营——广东，人才缺口更加明显。南都大数据研究院采集到近8000条广东地区的无人机相关招聘信息，占全部新职业招聘信息约9.5%，不少企业大量招聘无人机飞手、无人机检修等职位，以满足如媒体拍摄、农用、智慧巡检等多方面业务需求。同时，多家研发企业正高薪招揽如飞控算法工程师、飞行器结构设计、空管系统开发等核心研发职位，分布在广州、深圳、东莞、佛山等多个城市，带动无人机领域平均招聘月薪达1.84万元。

　　众多新职业中，公众最为熟悉的莫过于网络主播。该职业虽于2024年才“入编”成为新职业，但在行业内，网络主播已历经多年发展，开辟出直播电商、本地生活、房产、三农、招聘等细分赛道。中国演出行业协会网络表演（直播）分会发布的2024年《网络主播新职业发展报告》显示，截至2024年5月末，我国网络表演（直播）行业主播账号已累计开通超1.8亿个；截至2023年12月，职业主播数量已达1508万人；预计2025年我国直播行业的人才缺口为1941.5万人。

　　一些学历门槛相对不高的新职业则常被误解。例如，为满足广大旅游消费者个性需求的民宿行业蓬勃发展，短短几年间从业者数量便实现由少数到百万级的规模跨越，民宿管家也于2022年设立为新职业，定义为提供客户住宿、餐饮以及当地自然环境、文化与生活方式体验等定制化服务的人员。但在采访过程中，鲜有从业者说得清自己与传统酒店从业人员之间的具体区别，大多只在工作时间和薪酬结构上提及二者差异。还有就读酒店管理专业的受访者表示，自己在求职过程中并未将酒店与民宿视为两种不同行业。

　　在人才培养层面，多所高校积极回应国家、区域对人才的所急所需，调整专业设置。2024年，广东41所本科高校共新增92个本科专业，且大部分涉及交叉学科。如华南理工大学新设了软物质科学与工程、智能海洋装备两个审批专业，均为全国首创和唯一新增。其中，软物质科学与工程专业跨越物理、化学、生物和工程四大学科，瞄准高端新型电子信息、半导体照明电动汽车等战略性新兴产业领域；智能海洋装备专业加强了海洋工程、机械工程、智能技术、大数据处理、软件设计等学科交叉知识的深度融合，服务传统海洋产业转型升级。