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　　2025年，面对世界百年变局加速演进、全球产业链重构深化、国内经济着力推动高质量发展的宏观环境，以及下业市场波动、行业竞争白热化等多重挑战，公司在董事会及经营层的领导下，坚持稳中求进工作总基调，锚定战略目标，主动识变、科学应变、积极求变。公司旗下各业务单元通过深耕主业、拓展市场、强化创新、深化智改数转、优化产能布局及提升治理效能等一系列举措，有效抵御外部风险，推动发展实现质的有效提升和量的合理增长，为“十四五”规划圆满收官奠定了坚实基础，并为开启“十五五”新征程积蓄了充沛动能。

　　一、2024年度总经理工作报告。 二、2024年度董事会工作报告。 三、2024年度提取各项资产减值准备的议案。 四、2024年度公司财务决算报告。 五、2024年度公司利润分配及资本公积转增股本的预案。 六、2024年年度报告及其摘要。 七、2024年度社会责任报告。 八、关于2025年度对外担保额度预计的预案。 九、2024年度内部控制评价报告。 十、关于对苏州创元集团财务有限公司的风险持续评估报 告。 十一、关于续聘天衡所为公司2025年度审计机构的预案。 十二、关于公司职工薪酬分配情况的议案。 十三、2024年度高级管理人员绩效考核方案。 十四、关于提请股东大会授权董事会办理小额快速融资相 关事宜的议案。 十五、关于授权公司经营层择机处置公司其他权益工具投 资的预案。 十六、关于《独立董事独立性自查情况的专项意见》的议 案。 十七、关于修订公司部分内控制度的议案。 十八、关于提名第十一届董事会非独立董事候选人的预案。 十九、关于变更公司法定代表人及公司第十一届董事会董 事长的议案。 二十、关于召开2024年年度股东大会的议案。

　　1、公司2024年度董事会工作报告； 2、公司2024年度监事会工作报告； 3、公司2024年度财务决算报告； 4、公司2024年度利润分配及资本公积金转增股本方案； 5、公司2024年年度报告及其摘要； 6、公司关于2025年度对外担保额度预计的议案； 7、关于续聘天衡会计师事务所（特殊普通合伙）为公司 2025年度审计机构的议案； 8、关于提请股东大会授权董事会办理小额快速融资相关 事项的议案； 9、关于授权公司经营层择机处置公司其他权益工具投资 的议案； 10、关于选举第十一届董事会非独立董事的议案。

　　报告期内，独立董事按时出席董事会会议、独立董事专门会议及相关专门委员会会议，积极列席股东大会，审慎审议董事会各项议案，切实维护公司和全体股东特别是中小股东的合法权益。在履职过程中，独立董事充分利用其专业背景和独立判断能力，对公司重大决策事项进行了深入研究与分析，并基于独立判断提出了建设性的意见和建议，为公司科学决策提供了有力支持。关于独立董事的具体履职情况，详见其各自的《2025年度独立董事述职报告》。

　　报告期内，公司根据《公司法》、《证券法》、《深交所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》等相关法律、法规及规章的规定，结合公司实际情况，对《对外捐赠管理制度》、《对外担保管理办法》、《公司章程》股东大会议事规则》、《董事会议事规则》、《独立董事制度》、《董事、监事津贴制度》、《董事会战略与ESG委员会实施细则》、《董事会提名与薪酬委员会实施细则》、《董事会审计委员会实施细则》等内控制度进行了修订，并制定了公司《内部审计制度》、《信息披露暂缓与豁免管理制度》、《董事、高级管理人员离职管理制度》，进一步建立健全了公司法人治理结构。公司依据最新《企业会计准则》修订了主要会计政策，规范了公司相关会计处理和财务列报。公司审计部落实公司内部审计工作规定，定期开展专项检查，围绕会计基础规范化、薪酬考核和任期离任等开展专项审计。在供应商管理及存货管理等方面实施了专项管理审计项目，通过项目实施来降低供应链风险并保证资源质量，确保资产安全并优化库存效率，强化了合规性管控，进一步提升了内控管理水平和风险防范能力。各子公司立足行业特性与业务场景，动态调整内部管理制度和内控流程，巩固并不断完善内控体系与架构。

　　报告期内，董事会按时完成定期报告披露，并根据公司实际情况，真实、准确、完整、及时披露了临时公告。2025年度公司共计披露定期报告4份，临时公告58份，其他相关电子文件44份，合理保障了投资者及时了解公司重大事项，维护了公司股东尤其是中小股东的合法权利。公司获得深交所2024-2025年度上市公司信息披露考核A级（优秀）评价，连续四年获得深交所信息披露A级（优秀）评价。公司在证券时报社主办的第十六届上市公司投资者关系管理天马奖评选中荣获“上市公司投资者关系管理天马奖”，在“易董ESG价值评级”中，荣获“2025年度上市公司卓越投关建设奖”和“2025年度董办数字化创新最佳实践奖”，在中国证券报主办的上市公司金牛奖评选中，荣获上市公司金牛奖“2024年度金信披奖”。

　　在投资者关系管理方面，公司积极通过多种途径、多渠道加强与投资者沟通交流，认真组织做好投资者到公司实地调研，积极主动与投资者面对面交流、电话沟通联系，认线余人；组织召开3场网上业绩说明会，共回复投资者提问57条；接听投资者热线余次，本年度通过深交所投资者互动平台回答投资者关心的问题和建议共计94个，积极回复投资者提问，广泛听取投资者意见与建议，与投资者进行公开、透明、坦诚的沟通和交流，与投资者保持良好的互动关系，使广大投资者更深入地了解公司的经营发展情况，在公司网站报导40余篇公司新闻。

　　公司积极响应国家“双碳”战略和绿色发展要求，将可持续发展理念融入生产经营全过程，持续完善环境管理体系，推动环境合规、污染防治与绿色运营协同推进。公司将环保培训作为环境合规管理和污染防治能力建设的重要抓手，建立常态化宣贯和分层分类培训机制，围绕污染物排放管理、危险废物规范化管理等重点内容开展案例学习与实操演练，持续提升环境管理的规范性与稳定性。针对突发环境事件，公司结合风险场景开展应急演练，重点检验应急响应、现场处置、设施排查和协同联动等环节，提升员工对突发环境事件的快速反应和规范处置能力。

　　公司坚持将绿色低碳发展与数智化转型协同推进，以数字化、智能化为支撑，探索“工业互联网与绿色制造”融合发展路径，推动传统生产方式系统重塑。公司围绕节能降耗、绿色制造、资源循环利用和清洁生产，持续推进自动化与工艺改造，建设能源与排放智能管控体系，强化碳排放监测和节能减排精细化决策，不断提升资源利用效率和环境管理水平。同时，公司依托洁净环保设备、废水治理、废气处理、环境检测与治理等业务基础，持续强化绿色产品与环保解决方案供给能力，推动企业经营发展与环境效益协同提升。

　　报告期内，江苏苏净核心管理团队及各子分公司管理班子保持稳定。同时，江苏苏净严格落实干部选用制度，推动博士、硕士等优秀人才进入管理岗位，优化了干部队伍结构，为管理团队注入新鲜血液，提升了管理团队的专业素养和综合能力，提高了管理决策的科学性与专业性。稳定且优化的核心管理团队为江苏苏净经营发展提供了坚强的领导保障，在复杂的市场环境下，管理层能够统筹制定科学的发展策略，带领全体员工凝心聚力、迎难而上，有效应对市场竞争压力，并推动江苏苏净在产业焕新、市场拓展、科技创新等方面取得多项成绩，成功签订广州融捷超2亿元净化工程项目，装备业务实现转型升级新突破，江苏苏净整体合同成交逆势增长11.13%。优秀人才进入管理岗位进一步提升了管理决策的科学性和专业性，助力江苏苏净各业务板块高效推进工作，有效应对市场竞争压力。

　　报告期内，江苏苏净围绕战略布局和产业发展需求，通过定岗特选、校招猎聘等多种渠道，引进研发、工程等专业技术人才75人，其中硕士研究生及以上学历22人，涵盖应届生、“双一流”高校毕业生及海外名校人才，有效补充了关键技术人员队伍。开展科技创新、工程管理等业务条线人次，实施“‘净’界领航者计划”培养关键骨干260人次；完成18名专业技术职称评审，其中正高级职称1人、副高级职称6人、中级职称11人，充实了高端技术人才队伍。修订完善18项人才管理制度，推进薪酬绩效改革，建立“能上能下、能增能减”的良性机制；获批博士后补贴、“企业撷英”等政策支持25万元，提升高层次技术人才吸引力；推动博士后科研工作站由分站向独立站升级，为技术人员提供更广阔的科研平台。

　　江苏苏净具备机电工程施工总承包一级资质，建筑机电安装工程专业承包一级资质，建筑装修装饰工程专业承包一级资质，环保工程专业承包一级资质，建筑工程施工总承包、电子与智能化工程专业承包、市政公用工程施工总承包、消防设施工程专业承包二级资质，承压类特种设备安装、修理、改造（压力管道安装工业管道安装GC1级）资质、建筑装饰工程设计专项乙级、工程设计环境工程专项（水污染防治工程）甲级、工程设计环境工程专项（大气污染防治工程）乙级。完备的施工资质为公司业务开展提供了坚实的技术基础和专业保障，提升了江苏苏净的竞争力。

　　逐步引入PDM、PLM、MES等产品生产制造数据管理系统，提升了技术数据安全性和生产制造便捷度；采购“研发及专利数据库系统”，完成AI研发配套系统建设，为技术研发提供了专业的智库支撑和设备保障，助力核心技术攻关。工程类公司全面深化项目数字化管理系统应用，覆盖项目从投标到竣工结算全生命周期；完成数据中心建设，实现财务数据迁移和安全防护，为业务开展提供数字化设备支撑。专有设备的升级、引进和完善，有效提升了生产效率、研发能力和管理效能。实现了业务全流程的精细化管控，提升了项目管理和财务管理的效率，为江苏苏净在市场竞争中提供了硬件支撑。

　　上海北分联合德国企业按照TüV实验室要求，根据《固定污染源烟气（SO2、NOX、颗粒物排放连续监测技术规范HJ75-2017》、《固定污染源烟气（SO2、NOX、颗粒物）排放连续监测系统技术要求及检测方法HJ76-2017》,建设了国内首家拥有自主知识产权的颗粒物风洞实验室，可以同时安装最多9套粉尘仪在风洞中进行测试，不仅能满足设备性能的所有基本测试要求，还能进行多项复杂技术性能测试。该实验室的建立，不但大大提高了上海北分的研发速度，还可以作为第三方检测平台，对目前市场上的粉尘仪提供定期校验服务。

　　作为国内环境监测设备领域先行者，上海北分历经25年品牌沉淀，凭借先发布局与细分龙头地位，构建了覆盖核心能源、重点工业及大型央企的高壁垒客户体系。公司在国内五大电力系统占据绝对市场份额，是火电超低排放与智慧监测主力供应商，并与宝钢、中石油、中石化、国家电投等行业龙头建立长期稳定合作关系，客户优质、结构稳定、黏性突出。依托成熟的研发、销售与服务体系，公司以产品树品牌、以服务立信誉，客户口碑与合作周期优势显著，为环保改造、设备更新及智能化升级储备了充足优质客户资源。

　　苏州电瓷是一家具有80余年发展历史的公司，是我国电瓷行业骨干企业，在长期经营中积累有丰富的技术经验。高等级绝缘子尤其是特高压用瓷绝缘子具有较高的技术壁垒，苏州电瓷作为制定绝缘子国家和行业标准的参与者，拥有雄厚的研发能力和研发手段，拥有省级研发中心，中试基地，大型试验室，软硬件配置齐全，苏州电瓷先后自主研发成功超特高压用交、直流盘形悬式瓷绝缘子；1000kV及以下交流、±800kV及以下直流棒形支柱瓷绝缘子；高速电气化铁路接触网腕臂支撑用16kN、20kN、25kN棒形瓷绝缘子；城市轨道交通（地铁）接触网工程用耐污型高强度系列瓷绝缘子及10~145kV线路柱式瓷绝缘子等系列具有国内外先进或国内外领先技术水平的新产品。并已掌握瓷、釉配方、粘合剂、结构设计等产品关键核心技术，拥有多项发明专利，苏州电瓷所研发的国际上最高等级840kN瓷绝缘子系列产品，成为国内首家通过鉴定的企业，产品性能达到了国际先进水平。昌吉-古泉±1100kV特高压直流输电线路是目前世界上电压等级最高的特高压商用线kN盘形悬式绝缘子为目前世界上商用悬式绝缘子强度等级最高的产品，也是国内首次商用，苏州电瓷在此线路招标活动中与NGK成为国内中标840kN产品的厂商。

　　苏州电瓷拥有一支稳定的具有较强创新意识及责任心的研发人才队伍，近年来更是加大了产学研投入力度，与专业院校合作，加强对人才特别是技术型人才的培养。2023年11月，苏州电瓷继续被评定为高新技术企业。2024年4月，苏州电瓷子公司宿迁电瓷被宿迁市工业和信息化局评为2024年度宿迁市创新型中小企业。2025年获评国家级“专精特新”中小企业，子公司宿迁电瓷被江苏省工业和信息化厅评为2025年度江苏省先进级智能工厂。

　　苏州电瓷按照ISO9001、ISO14001和ISO45001标准建立管理体系，并确保体系规范持续有效运行，为公司产品质量的提高及进一步满足客户需求奠定了良好的基础。苏州电瓷拥有成熟完备的湿法和干法生产工艺装备及先进的检测、分析仪器和测试装备，根据顾客要求按中国和国际电工委员会(IEC)、美国国家标准学会(ANSI)、英国标准(BS)、加拿大标准协会(CSA)等标准组织产品制造。现代化的生产装备和制造工艺，在确保产品质量的同时，保证了较高的生产效率和较强的生产能力，增强了苏州电瓷产品的市场竞争力。

　　苏州电瓷始终以“顾客满意的产品和服务”为最高目标，遵循产品可靠性为前提，严格进厂物资、生产过程和产品出厂的检验及生产过程的工艺控制。产品惯用的“闪电牌”高低压瓷绝缘子商标注册于1979年10月31日，“闪电牌”产品连续多年被评为江苏省名牌产品，在国内外享有较高的声誉。2022年12月，苏州电瓷被江苏省工业和信息化厅认定为2022年度江苏省专精特新中小企业，有效期为2022年至2025年。2024年4月，苏州电瓷子公司宿迁电瓷悬式车间成型线被评为江苏省工人先锋号。2025年2月，苏州电瓷通过“苏州制造”复审认证。2025年3月，苏州电瓷荣获EPTC“先进企业”荣誉称号。2025年5月，苏州电瓷被电力行业绝缘子标准化技术委员会评为2024年度“先进单位”。2025年6月，苏州电瓷子公司宿迁电瓷被江苏省工业和信息化厅评为2025年度江苏省先进级智能工厂。2025年9月，苏州电瓷获得国网江苏省电力有限公司的感谢信，感谢苏州电瓷对扬州强对流天气灾害中紧急供应物资。2025年10月，苏州电瓷被工业和信息化厅认定为2025年度江苏省专精特新“小巨人”企业荣誉称号。

　　苏州电瓷产品面向电力和轨道交通接触网两个公共事业用户，是应用领域的关键组成部件之一，产品质量可靠性是保证其安全运行的前提，为避免发生不可逆的安全事故，进入该两个领域的所有关键组成部件均有严格的试验、鉴定或评审等相应准入机制，基于应用领域的特殊性，企业无法通过降价等大众商品的促销性手段来影响用户，产品可靠性是抓住市场机遇的唯一途径。苏州电瓷在企业经营中，以自身技术质量领先和产品具备的长期运行的历史优势赢得了用户的信任，不仅在国内成为两大应用领域的首选品牌之一，同时产品在国外的影响力也正逐步扩大，产品远销欧美澳等40多个国家和地区，并为众多国际知名跨国公司配套，“闪电”产品在国内外享有良好的声誉，近几年随着中国“一带一路”倡议的实施，特高压及高铁技术走出国门，更是为公司出口销售开辟了新的渠道。

　　苏州轴承坚持自主创新，注重引进消化吸收，具有较强的产品研发能力和丰富的产品制造经验。苏州轴承在掌握轴承制造及相关加工工艺核心技术和多项知识产权的基础上，通过设计和研发不同产品以满足客户的不同需求，进一步增加研发投入，不断提升创新能力，以引领市场需求为牵引进行技术创新，发展新质生产力，关注行业发展的前沿技术，结合业务拓展和市场需求进行前瞻性的研究，驱动国内国外双发展。在国际化发展过程中，苏州轴承与博世、博格华纳等主要客户的同步设计、研究、开发能力和工艺创新能力不断增强。苏州轴承还拥有一支非标自动化设备团队，自主研发多项生产、检测设备，实现从单功能、多功能到模块集成化的跨越，在研发过程中形成了多项专利。

　　苏州轴承拥有“国家高新技术企业”、“中国合格评定国家认可委员会实验室认可证书”、国家级“博士后科研工作站”、“江苏省高性能精密滚动轴承工程技术研究中心”、“江苏省企业技术中心”和“江苏省重点企业研发机构”等相应平台和资质，2025年10月，被工业和信息化部认定为国家级专精特新“小巨人”企业。2025年12月，“新能源汽车电驱系统用圆柱滚子轴承的研发”获2025年度江苏省机械工业科技进步奖二等奖，“汽车传动系统液力变矩器滚针轴承”获2025年度江苏省机械工业专利奖一等奖，“新能源汽车电驱系统用高速圆柱滚子轴承设计加工技术”获2025年江苏省工业和信息化厅新技术新产品认定。截至报告期末，苏州轴承共拥有有效专利69项，其中发明专利13项，实用新型专利56项。同时，苏州轴承积极参与国家与行业标准的制定，主持编制、修订国家及行业标准11项，参与编制、修订国家及行业标准22项。

　　苏州轴承秉持“将零缺陷且具有竞争力的产品和服务准时送达客户”的质量理念，通过了IATF16949：2016质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系认证、AS9100航空航天质量管理体系、Nadcap热处理特殊过程认证，以及ISO/IEC17025实验室认可。苏州轴承通过了CNAS国家实验室认证。苏州轴承价值链各环节均在管理体系下有效运行，产品质量持续多年稳定在较高水平并获得客户的认可。

　　苏州轴承作为滚针轴承及滚动体的专业设计与制造公司，不断优化管理体系，持续推进全面预算和降本增效，引入了CRM客户关系管理系统、PLM项目开发管理系统、ERP财务与供应链管理系统、MES生产现场与质量管理系统和WMS物流条码管理系统等。苏州轴承入选2024年第二批江苏省四星级上云企业。建成覆盖全厂区的5G专网，打通数据“高速公路”。依托金蝶“云星空”平台，完成OA与PLM系统全面上线。苏州轴承的管理层大多具有二十余年的轴承行业从业经验，从而能够更好地将严格规范的管理落实到生产经营的各个环节。

　　江苏苏净将聚焦新能源及电子信息行业，开拓东南亚市场。随着全球新能源及电子信息产业向东南亚地区转移，江苏苏净将把握这一机遇，重点推广洁净室设备、空气净化系统等产品在新能源、电子信息等行业的应用。江苏苏净将组建专业的服务团队，深入了解东南亚新能源、电子信息企业的生产需求与工艺特点，提供定制化的洁净解决方案，确保产品的适用性与可靠性。同时，江苏苏净将加强与当地行业协会、科研等各类机构的合作，提升在东南亚市场的品牌知名度和影响力。

　　苏州轴承作为公司的核心业务单元，将聚焦高端应用领域的项目开发以及产品的转型升级。具体来说，苏州轴承会加大对新能源汽车、高端装备制造等新兴领域的研发投入，开发适配高转速、高负载、长寿命要求的高端轴承产品，逐步替代进口产品，提高在国内高端轴承市场的占有率。同时，苏州轴承将推动现有产品的技术升级，通过优化生产工艺、引进先进制造设备，提升产品的精度、可靠性和一致性，巩固其在传统工业领域的领先地位。此外，苏州轴承还将强化与下游客户的协同研发，深入了解客户需求，提供定制化的产品解决方案，增强客2、厚植研发激潜能，技术创新谋未来

　　江苏苏净将聚焦新产品融合研发与产学研合作。江苏苏净会加大在空气净化、水处理、环保设备等领域的研发投入，开发具有高效、节能、环保特点的新产品，以满足市场对环保产品的需求。同时，江苏苏净会加强与高校、科研机构的合作，搭建产学研合作平台，共同开展前沿技术研究与成果转化工作，提升企业的技术创新能力。此外，江苏苏净还将推动产品的智能化升级，通过引入物联网、大数据等技术，实现产品的远程监控与智能管理，提高产品的附加值与市场竞争力。

　　苏州电瓷将重点推进产品研发攻坚与工艺材料转型。在产品研发方面，苏州电瓷会加大对高性能陶瓷材料的研发投入，研制具备高强度、高韧性、耐高温、耐腐蚀等特性的新型陶瓷材料，拓展产品在高端领域的应用范围。在工艺材料转型方面，苏州电瓷将引进先进的生产工艺与设备，优化陶瓷材料的成型、烧结、加工等工艺流程，提高产品的生产效率与品质稳定性。同时，苏州电瓷会加强与高校、科研机构的合作，搭建产学研合作平台，共同开展前沿技术研究与成果转化工作，提升企业的技术创新能力。

　　苏州轴承将持续深入推进高端应用领域项目开发及产品转型升级。苏州轴承会增加在高端轴承领域的研发投入，研发具有自主知识产权的核心技术与产品，提高产品的技术含量与附加值。同时，苏州轴承将推动现有产品的技术升级，通过引入先进的设计软件与仿真技术，优化产品的结构设计与性能参数，增强产品的可靠性与使用寿命。此外，苏州轴承还会加强与上下游企业的协同创新，共同开展关键技术攻关与产品开发，形成产业链协同创新的良好态势。

　　公司将聚焦主业方向与新质生产力培育，通过优化资源配置，提升资产运营效率。公司将对现有的资产进行梳理与整合，做到有进有出，提升公司的资产质量与盈利能力。公司将加大对新质生产力的培育力度，加快项目并购推进，围绕产业链上下游及新兴领域，筛选优质标的，通过并购整合实现产业协同与规模扩张，引入具有高成长性、高技术含量的优质项目，完善产业链布局，提升公司的产业链协同能力与市场竞争力，推动公司的产业升级与转型发展。

　　树立正确的选人用人导向，进一步完善市场化选人用人机制，拓展高效的招聘渠道，吸引符合企业需求的人才，为下属企业储备高层次科技研发人才、高素质经营管理人才、高技能一线操作人才。优秀青年人才和工匠人才。同时，企业内部要进一步畅通职业技能晋升通道，分批分类开展培训培优，充分利用产教融合平台，与高校、科研院所、技能技工院校有针对性地推进共建合作，助力职工迅速成长成才。优化企业干部配置及梯队建设，强化青年人才轮岗交流。?5、内控建设筑防线，精准布局见实效

　　以构建“融合型”内控机制为核心，通过形式多元化、重点多元化和条线多元化三大策略，实现内控工作的全面提升。实现形式多元化，灵活开展审计工作，强化过程控制，提升经营管理质效；确保重点多元化，结合经营管理重点与审计重点，制定针对性审计内容；推动条线多元化，协同各级职能部门，建立全闭环管理的“审改联动”机制。强化跨部门协作，跟踪问题整改情况，定期汇总整改进展，及时揭示并纠正整改不力的问题，确保内控机制有效落实。持续推进控股子公司ERP、CRM项目建设，通过整合办公自动化（OA）、人力、生产等数字化管理系统，强化成本管控，保障资金安全。系统化推进公司及各子企业内控体系重塑，从公司治理、财务管理、科技创新管理等方面完善制度汇编工作。